В век инноваций и автоматизации одна сила продолжает стимулировать прогресс сильнее, чем любая машина, — человеческий дух. За каждым месторождением нефти, энергосистемой и технологическим прорывом стоит непоколебимая преданность делу людей, чьи сила, мастерство и жизнестойкость подпитывают мир.
Для сектора, который измеряется в баррелях, гигаваттах и мегаваттной мощности, на первый план выходит новый показатель — физическое и психическое благополучие людей, которые обеспечивают все это. Энергетический сектор, охватывающий традиционные виды ископаемого топлива, сложные возобновляемые источники энергии и важнейшую инфраструктуру, работает в уникальных и интенсивных условиях, будь то глубоководное бурение и удаленные установки, диспетчерские пункты с высокими ставками и операции в режиме 24/7.
Признавая необходимость обеспечения благополучия человека в энергетическом секторе, ПАО “Response Plus Holding” (RPM) и Burjeel Holdings объединили усилия при поддержке Prometheus Medical International для запуска глобальной инициативы: премии Human Energy Health and Wellbeing Award стоимостью 1 миллион долларов США, посвященной сердцебиению энергетического сектора.
Эта награда присуждается организациям, которые демонстрируют исключительную приверженность физическому и психическому благополучию сотрудников, признавая, что будущее энергетики зависит не только от ресурсов или технологий, но и от здоровья и счастья тех, кто делает все это возможным.
Премия Human Energy Award – это не просто платформа для признания заслуг, но и катализатор перемен. “В соответствии с Национальной программой ОАЭ по повышению благосостояния, эта награда для энергетического сектора подчеркивает важность здоровья и благополучия как стратегического императива для повышения операционной эффективности и экономической устойчивости”, – сказал BTR д-р Рохил Рагхаван, главный исполнительный директор Response Plus Holding.
Начало новой эры
Энергетический сектор уже давно является символом стойкости и инноваций. От морских платформ до диспетчерских – все это требует сосредоточенности, силы и мужества. Однако за этими достижениями скрывается суровая реальность: работники сталкиваются с суровыми условиями, долгими рабочими днями и сложной умственной и физической нагрузкой.
Безопасность всегда была главным приоритетом, теперь благополучие также стало первостепенным. Современное руководство понимает, что истинная жизнестойкость исходит изнутри — от мотивированных людей, о которых заботятся, чье благополучие подпитывает их работу.
Дальновидные лидеры понимают, что устойчивый рост обеспечивается не только за счет инфраструктуры, но и за счет сопереживания, целеустремленности и заботы. Премия “Энергия человека” была учреждена в соответствии с этим современным подходом — она присуждается организациям, которые понимают, что расширение прав и возможностей людей является самым устойчивым источником энергии из всех.
Джон Сунил, генеральный директор Burjeel Holdings, сказал, что премия Human Energy Award отражает общую миссию по уделению приоритетного внимания здоровью тех, кто руководит энергетическим сектором.
“Эта инициатива подчеркивает жизненно важную роль профилактической помощи и благополучия в поддержании жизнеспособности, здоровья и вовлеченности рабочей силы”, – сказал Сунил в интервью BTR.
Определение футуристического видения
По мере того как глобальный энергетический ландшафт переходит к устойчивому развитию, цифровизации и декарбонизации, происходит глубокая трансформация — не только в технологиях, но и в мышлении: приходит осознание того, что люди являются истинным источником возобновляемой энергии. Современные сотрудники стремятся к большему, чем просто соблюдение правил безопасности; они стремятся к сопричастности, поддержке и равновесию.
Ожидается, что теперь организации будут оценивать успех не только по прибыли, но и по целям. Благополучие стало критерием ответственного лидерства, и эта награда предоставляет глобальную платформу для прославления и распространения этих ценностей.
Премия Human Energy Award присуждается компаниям, которые искренне руководят — тем, кто рассматривает здоровье и счастье как стратегические активы, а не как побочные инициативы. Она объединяет дальновидных людей, которые понимают, что сострадание и эффективность сосуществуют и что вместе они определяют будущее энергетической отрасли.
Стивен Вайнс, генеральный директор Prometheus Medical International, сказал, что премия Human Energy Award предназначена для того, чтобы отмечать и вдохновлять организации, которые по-другому относятся к здоровью и благополучию.
“Мы хотим поощрять инновационные решения, которые приносят ощутимую пользу людям, решая сложные задачи энергетического сектора”, – сказал Вайнс в интервью BTR.
Содействие совершенству в обеспечении благополучия
Премия открыта для энергетических организаций по всему миру и присуждается тем, кто привносит благополучие в свою культуру, стратегию и деятельность. Награда поощряет организации активно инвестировать в инновационные, измеримые и масштабируемые инициативы в области благополучия, устанавливая новые глобальные стандарты качества, ориентированного на человека. Представленные материалы были оценены по пяти параметрам:
1. Влияние на здоровье и благополучие сотрудников
2. Инновационность и уникальность
3. Целостный подход
4. Вовлечение и участие сотрудников
5. Устойчивость и долгосрочное видение
Независимая Международная судейская коллегия
Международное жюри, состоящее из выдающихся лидеров, обеспечивает честность присуждения премии, объединяя уникальное сочетание экспертных знаний, охватывающих благополучие сотрудников, стратегическое лидерство, высокие результаты работы и глобальное понимание.
Председатель д-р Гувайя Аль-Неяди, старший вице-президент Adnoc, является дальновидным лидером в области здравоохранения, возглавляет комплексную стратегию Adnoc в области здравоохранения и благополучия, а также возглавляет новаторские программы повышения благосостояния сотрудников и инициативы по повышению качества жизни, устанавливающие новые стандарты в энергетическом секторе.
Сопредседатель д-р Ричард Херон – бывший вице-президент по здравоохранению и главный медицинский директор BP. Руководящая роль д-ра Херона в разработке стратегий в области здравоохранения для одной из крупнейших энергетических компаний мира, а также его роль консультанта в международных советах директоров позволяют ему быть лидером в области обеспечения благополучия на рабочем месте.
Среди других участников дискуссии – д-р Диана Хан, главный специалист по здравоохранению и благополучию Unilever, которая демонстрирует высокий уровень стратегического лидерства, клинического мастерства и операционных успехов в экосистеме здравоохранения и ее многочисленных смежных областях, а также Джон Дефтериос, отмеченный наградами журналист и экономический аналитик с более чем 30-летним опытом работы в области мировой энергетики. рынки и страны с формирующейся экономикой, что позволяет более остро взглянуть на воздействие и инновации. Доктор Виней Менон — всемирно уважаемый руководитель отдела оздоровления и стратег, чья работа с элитными спортсменами, в том числе с футбольным клубом “Челси” и национальной сборной Бельгии по футболу на FIFA 2022, изменила представление о производительности благодаря целостному подходу к здоровью.
Их коллективная мудрость гарантирует, что каждая заявка будет оцениваться с учетом здравого смысла, справедливости и общей веры. Вместе эти лидеры не только ценят превосходство — они формируют глобальное движение, которое по-новому определяет успех через человечность.
Занять центральное место на мировой арене
Для премии, которая была учреждена на Adipec 2024, в соответствии с ее приверженностью глобальному энергетическому сектору, было бы уместно, чтобы победитель был объявлен на Adipec 2025, самом влиятельном мероприятии энергетической отрасли в мире. Глобальная платформа служит маяком для преобразований, поощряя диалог, инновации и партнерство. Помимо премии, инициатива направлена на то, чтобы вдохновить на долгосрочный культурный сдвиг, при котором благополучие становится неотъемлемой частью стратегии, лидерства и идентичности.
Пламя, которое вдохновляет
В основе этой инициативы лежит символ, столь же мощный, как и ее предназначение, – сам по себе наградной кубок олицетворяет сущность человеческой энергии. Дизайн вдохновлен элементарной связью между огнем и человеческим духом, напоминая о том, что от огня исходит тепло, прогресс и сама жизнь. Он представляет собой скульптурное пламя, поднимающееся ввысь, символизируя силу, мужество и сострадание, которые отличают людей энергетического сектора.